Chief Operating Officer
Chief Operating Officer
Chief Operating Officer
Chief Operating Officer
En ovanlig möjlighet att ta en central roll i ett lönsamt startup med bevisad product-market-fit – som nu ska växa.
Om Tendavo
Om Tendavo
Om Tendavo
Tendavo är en AI-driven tillväxtpartner som hjälper små och mellanstora bolag att vinna offentliga upphandlingar.
Tendavo är en AI-driven tillväxtpartner som hjälper små och mellanstora bolag att vinna offentliga upphandlingar.
Tendavo är en AI-driven tillväxtpartner som hjälper små och mellanstora bolag att vinna offentliga upphandlingar.
Problemet vi löser är stort och globalt. Vi tar oss an en av en av världens största men samtidigt mest eftersatta marknader: offentlig upphandling, värd 15 % av OECD-ländernas BNP (!). Enorma samhällsresurser slösas, både för skattebetalare och företag. En typisk upphandling består av 50–100 A4-sidor byråkratisk text, och den genomsnittliga anbudsgivaren är ett företag med under 150 anställda – vilket är den kundnisch som Tendavo riktar in sig på. VD:ar och nyckelpersoner lägger många dyrbara dagar per anbud, och ändå blir 1/3 av alla anbud diskvalificerade.
Problemet vi löser är stort och globalt. Vi tar oss an en av en av världens största men samtidigt mest eftersatta marknader: offentlig upphandling, värd 15 % av OECD-ländernas BNP (!). Enorma samhällsresurser slösas, både för skattebetalare och företag. En typisk upphandling består av 50–100 A4-sidor byråkratisk text, och den genomsnittliga anbudsgivaren är ett företag med under 150 anställda – vilket är den kundnisch som Tendavo riktar in sig på. VD:ar och nyckelpersoner lägger många dyrbara dagar per anbud, och ändå blir 1/3 av alla anbud diskvalificerade.
Problemet vi löser är stort och globalt. Vi tar oss an en av en av världens största men samtidigt mest eftersatta marknader: offentlig upphandling, värd 15 % av OECD-ländernas BNP (!). Enorma samhällsresurser slösas, både för skattebetalare och företag. En typisk upphandling består av 50–100 A4-sidor byråkratisk text, och den genomsnittliga anbudsgivaren är ett företag med under 150 anställda – vilket är den kundnisch som Tendavo riktar in sig på. VD:ar och nyckelpersoner lägger många dyrbara dagar per anbud, och ändå blir 1/3 av alla anbud diskvalificerade.
Tendavo är lönsamt och har utvecklat en bevisad lösning helt självfinansierat. Vi skriver hela anbudet åt kunden genom manuella processer som vi stegvis effektiviserar med egenutvecklade AI-verktyg. Våra kunder lägger <1 timme per anbud och vinner ändå 2x så ofta som branschen i snitt. Idag har vi 4 MSEK i omsättning, skrivit 500 anbud, 70 aktiva kunder i ett dussin olika branscher, och stänger 3 nya kunder i veckan genom en systematisk säljprocess. Tendavos VD har bakgrund från McKinsey, och CTO som founding team member på Kivra.
Tendavo är lönsamt och har utvecklat en bevisad lösning helt självfinansierat. Vi skriver hela anbudet åt kunden genom manuella processer som vi stegvis effektiviserar med egenutvecklade AI-verktyg. Våra kunder lägger <1 timme per anbud och vinner ändå 2x så ofta som branschen i snitt. Idag har vi 4 MSEK i omsättning, skrivit 500 anbud, 70 aktiva kunder i ett dussin olika branscher, och stänger 3 nya kunder i veckan genom en systematisk säljprocess. Tendavos VD har bakgrund från McKinsey, och CTO som founding team member på Kivra.
Tendavo är lönsamt och har utvecklat en bevisad lösning helt självfinansierat. Vi skriver hela anbudet åt kunden genom manuella processer som vi stegvis effektiviserar med egenutvecklade AI-verktyg. Våra kunder lägger <1 timme per anbud och vinner ändå 2x så ofta som branschen i snitt. Idag har vi 4 MSEK i omsättning, skrivit 500 anbud, 70 aktiva kunder i ett dussin olika branscher, och stänger 3 nya kunder i veckan genom en systematisk säljprocess. Tendavos VD har bakgrund från McKinsey, och CTO som founding team member på Kivra.
Vi övergår nu till en tillväxtfas för att skala upp och expandera denna bevisade modell. Extern finansiering tas in som en del av satsningen. Vårt mål är att nå en bolagsvärdering över 1 BSEK i Sverige inom 5 år, innan vi expanderar internationellt.
Vi övergår nu till en tillväxtfas för att skala upp och expandera denna bevisade modell. Extern finansiering tas in som en del av satsningen. Vårt mål är att nå en bolagsvärdering över 1 BSEK i Sverige inom 5 år, innan vi expanderar internationellt.
Vi övergår nu till en tillväxtfas för att skala upp och expandera denna bevisade modell. Extern finansiering tas in som en del av satsningen. Vårt mål är att nå en bolagsvärdering över 1 BSEK i Sverige inom 5 år, innan vi expanderar internationellt.
Om Rollen
Om Rollen
Om Rollen
Som COO spelar du en helt central roll i bolagets resa – du ansvarar för hela den leverans som våra kunder faktiskt betalar för. Det innebär:
Som COO spelar du en helt central roll i bolagets resa – du ansvarar för hela den leverans som våra kunder faktiskt betalar för. Det innebär:
Som COO spelar du en helt central roll i bolagets resa – du ansvarar för hela den leverans som våra kunder faktiskt betalar för. Det innebär:
Totalansvar för leveransen: Operationsfunktionen ansvarar för alla kundrelationer, framtagandet av alla anbud samt flera andra centrala processer. Detta är bolagets kärna, som du är ansvarig för.
Leda och bygga ditt team: I dagsläget består teamet av två medarbetare. Framöver kommer vi att växa till 10, därefter 20 och sedan 30 personer. Vi bygger Sveriges bästa anbudsteam, med världens bästa verktyg, som varje år vinner upphandlingar värda flera miljarder kronor åt våra kunder. Detta är ditt team att bygga och leda.
Affärsutveckling: I takt med att bolaget växer behöver även våra processer och strukturer utvecklas. Vi är ett dynamiskt startup som utgår från att “allting alltid går att göra mycket bättre”. Du kommer även att arbeta tätt med bolagets CTO, där ni gemensamt utformar helt nya AI-verktyg. Arbetet sker i högt tempo, ibland med nya iterationer varje dag.
En naturlig del av denna startup-resa är att kavla upp ärmarna. I början handlar rollen om att själv vara en drivande kraft i leveransen och lära sig den från grunden.
Utöver detta blir du en del av bolagets ledningsgrupp, där vi formar bolagets övergripande strategi och riktning.
En naturlig del av denna startup-resa är att kavla upp ärmarna. I början handlar rollen om att själv vara en drivande kraft i leveransen och lära sig den från grunden.
Utöver detta blir du en del av bolagets ledningsgrupp, där vi formar bolagets övergripande strategi och riktning.
En naturlig del av denna startup-resa är att kavla upp ärmarna. I början handlar rollen om att själv vara en drivande kraft i leveransen och lära sig den från grunden.
Utöver detta blir du en del av bolagets ledningsgrupp, där vi formar bolagets övergripande strategi och riktning.
Om Dig
Om Dig
Om Dig
Vi letar efter dig med:
Bevisad historik av mycket starka prestationer: Vi misstänker att du har arbetat som exempelvis managementkonsult eller tidigare har skalat ett framgångsrikt startup-team. Rollen kräver även hög mental kapacitet och en naturlig fallenhet för att snabbt ta till sig stora mängder information i textformat.
Exceptionellt driv och handlingskraft: Du är riktigt hungrig på att ta dig an utmaningen och lika entusiastisk som vi över möjligheten att bygga Tendavo.
Struktur: Du är skicklig på att skapa strukturer och processer, särskilt när mycket händer samtidigt.
Hög social förmåga och starkt ledarskap: Du har lätt för att bygga relationer med många olika typer av människor – våra kunder är både stora och små och finns i en rad olika branscher. Därtill har du förmågan att leda och inspirera ett snabbväxande team med hög kompetens.
“Tendavo-personlighet”: På ett personligt plan är du både hungrig och ödmjuk. Du är genuint välvillig och samtidigt helt ärlig. Du trivs med att vara dig själv fullt ut även i ett professionellt sammanhang.
Vi letar efter dig med:
Bevisad historik av mycket starka prestationer: Vi misstänker att du har arbetat som exempelvis managementkonsult eller tidigare har skalat ett framgångsrikt startup-team. Rollen kräver även hög mental kapacitet och en naturlig fallenhet för att snabbt ta till sig stora mängder information i textformat.
Exceptionellt driv och handlingskraft: Du är riktigt hungrig på att ta dig an utmaningen och lika entusiastisk som vi över möjligheten att bygga Tendavo.
Struktur: Du är skicklig på att skapa strukturer och processer, särskilt när mycket händer samtidigt.
Hög social förmåga och starkt ledarskap: Du har lätt för att bygga relationer med många olika typer av människor – våra kunder är både stora och små och finns i en rad olika branscher. Därtill har du förmågan att leda och inspirera ett snabbväxande team med hög kompetens.
“Tendavo-personlighet”: På ett personligt plan är du både hungrig och ödmjuk. Du är genuint välvillig och samtidigt helt ärlig. Du trivs med att vara dig själv fullt ut även i ett professionellt sammanhang.
Vi letar efter dig med:
Bevisad historik av mycket starka prestationer: Vi misstänker att du har arbetat som exempelvis managementkonsult eller tidigare har skalat ett framgångsrikt startup-team. Rollen kräver även hög mental kapacitet och en naturlig fallenhet för att snabbt ta till sig stora mängder information i textformat.
Exceptionellt driv och handlingskraft: Du är riktigt hungrig på att ta dig an utmaningen och lika entusiastisk som vi över möjligheten att bygga Tendavo.
Struktur: Du är skicklig på att skapa strukturer och processer, särskilt när mycket händer samtidigt.
Hög social förmåga och starkt ledarskap: Du har lätt för att bygga relationer med många olika typer av människor – våra kunder är både stora och små och finns i en rad olika branscher. Därtill har du förmågan att leda och inspirera ett snabbväxande team med hög kompetens.
“Tendavo-personlighet”: På ett personligt plan är du både hungrig och ödmjuk. Du är genuint välvillig och samtidigt helt ärlig. Du trivs med att vara dig själv fullt ut även i ett professionellt sammanhang.
Ansökan
Ansökan
Ansökan
Skickas till erik.ahlmann@tendavo.se. Ange ”Ansökan COO” i ämnesraden. Vi ser fram emot att höra av dig!
Skickas till erik.ahlmann@tendavo.se. Ange ”Ansökan COO” i ämnesraden. Vi ser fram emot att höra av dig!
Skickas till erik.ahlmann@tendavo.se. Ange ”Ansökan COO” i ämnesraden. Vi ser fram emot att höra av dig!